新时代年轻干部要发挥七种能力
★★★唐洪香
习近平总书记强调，年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力这七种能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题，从而在面对复杂形势和艰巨任务时，能在危机中育先机、于变局中开新局。这七种能力是年轻干部的谋事之基、成事之道。
坚定理想信念、提高政治能力是新时代年轻好干部必备首要条件。年轻干部必须把讲政治放在首位，坚定信念,对党忠诚。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，始终坚定政治立场，切实增强”四个意识”、 坚定“四个自信”、 做到“两个维护”。要把握正确政治方向，坚持中国共产党领导和我国社会主义制度，紧跟时代、用新理论新思想武装头脑，旗帜鲜明讲政治，不辜负新时代新青年的使命。
练就过硬本领、提升解决问题基本功是新时代年轻好干部必备重要条件。干部的工作讲一千道一万，归结起来就是要为群众解决问题，若脱离实际、脱离群众，未经调研核实，所做出的决策就会基础不牢，上层建筑无夯实之基难免变成空中楼阁，所办之事与群众的需求难以契合，下了力气没办成好事，甚至办了坏事。练就过硬本领，于年轻干部而言，要多深入基层、深入群众，多问政于民、问计于民，多学多思多悟，多向同事、领导求教，坚持实事求是，厚积薄发。
全力以赴、不打折扣抓落实是对新时代年轻好干部不可或缺的要求。再好的政策或决策部署，都需要最终扎扎实实得到落实才是有效、有价值的，干事业不是做样子，要脚踏实地，要坚持落实到位；抓落实及时、不打折扣，效果才不会有折损。年轻干部要始终保持坚定的理想信念，严以律己，不断提升自我，争做新时代年轻好干部。
