天柱县社学街道：年轻干部需要多“充电”
★★★胡 钦
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近年来，为了引导和鼓励高校毕业生服务基层，面向基层创业就业，国家和地方近年来陆续出台政策，鼓励和引导高校毕业生到基层工作。很多大学生对到基层就业产生了较大热情，并取得了一定的效果，同时也暴露出了许多亟待解决的问题。有的年轻干部只是为了生活而先选择来到基层工作，有的年轻干部对生活工作都很迷茫。所以作为年轻干部要：
第一，年轻干部要有“既来之，则安之”的心态，能够沉下心来在基层工作。只有端正心态、平心静气的做好每一项工作，不做那“身在曹营心在汉”的“气球干部”，才能够融入基层，扎根基层，让青春在基层绽放。
第二，年轻干部在自己的本职工作岗位上要兢兢业业，努力钻研，开拓创新，保质保量地完成工作任务。这样才能得到领导的赏识，获得更多晋升的机会。不管身处任何工作岗位都要勤勤恳恳，踏踏实实的去完成好自己的本职工作。多和同事多沟通经常，在闲暇时间多学习多充实自己让自己变得更强大更优秀只有这样才会在岗位的道路上越走越远。有专业的知识储备才能为群众为人民更好的去服务。
对于年轻干部而言，脚踏实地、求真务实是进步的阶梯，心浮气躁、急功近利是成长的大敌。年轻干部一定要一个一步脚印，踏踏实实去做好每件事。这样才能真正的体现自己的人生价值。在工作岗位上绽放自己的青春。为“中国梦”贡献自己的一份力量。
