沙湾市：“互学互促”助力基层党建提质增效
★★★何春香 杨 艳
为全面提升基层党建工作质效，沙湾市持续开展基层党建“互学互促”活动，在一线互相指导学习、整改提升，营造“比学赶超”良好氛围。
“互”相查找问题。抽调组工干部、各乡镇党委委员及党建干事混编成相“互”交叉、相“互”监督的指导小组，分别深入山区片、公路沿线片、沿沙片乡镇，随机抽取60%的村（社区）开展“互学互促”活动，其余40%由各乡镇自行组织开展，做到公平公正、持续有效。针对农村党建、城市党建、两新组织党建、机关党建等每月、每季度重点任务，以及党组织在履行主体责任、实施阵地建设、开展基层治理等方面工作内容，挖掘28个特色亮点，收集6个方面135条建议，现场指出595个问题，帮助基层“把脉问诊”。
“学”习经验做法。采取“看、听、查、访”四步工作法，现场观摩虚心“看”村（社区）“两委”班子精神面貌和工作状态、“石榴籽服务站（家园）”阵地打造及村级巷道环境卫生整治等情况；座谈交流认真“听”党组织落实各项工作的进展情况、存在的问题及下一步打算，“访惠聚”工作队“老队长”回村发挥“传帮带”作用的典型做法；根据细则仔细“查”基本队伍、基本活动、基本组织、基本制度、基本保障相关档案资料；按照村（社区）规模随机“访”5—10户党员干部群众，了解满意度、征求意见及建议，从基层一线挖典型、学经验。
“促”进能力提升。指导组梳理汇总各乡镇、村（社区）党组织工作特色亮点和缺点不足，形成实情详细、问题精准的工作报告，促进从“他山之石”中借鉴经验做法，在“前车之鉴”中汲取教训并做到“举一反三”推进日常工作落实。市委组织部召开专题研讨会议，集中研判分析基层基础工作、重点工作存在的普遍性、突发性问题，研究讨论切实可行的解决措施，挖掘可复制、可推广的经验做法，促进在顶层设计上想办法、谋思路。根据各乡镇、村（社区）评分情况，列出问题清单、责任清单、任务清单，促进基层党组织努力耕好党建“责任田”。
